北京市日前下发《北京市贯彻〈推进领导干部能上能下若干规定（试行）〉的实施办法》（以下简称《实施办法》），昨天，实施办法的相关细则和解释对外发布，对配偶子女管教不严等15种情形将被追责，“裸官”将可能被调整职务，降职干部两年内不得提拔。（3月29日 北青网-北京青年报）
在2012年两会上，全国人大代表、国内著名反腐专家、中共中央党校教授林喆谈到广受社会关注的裸官问题气愤的说：从媒体曝光的情况看，从1995年到2005年，我们有 118万官员配偶和子女在国外定居。虽然这一说法是否完全准确有待验证，但我国“裸官”数量大却是一个不容置辩的事实。
占据着关键岗位、把握着重要权力，有的官员却“身在国内心在国外”，不仅时时觊觎着党和人民的利益，而且对国家安全造成严重的潜在威胁。周金伙、杨秀珠、卢万里等由“裸”而“贪”、由“贪”而“逃”，无不给人们留下了沉痛的记忆。因而，必须清理和防范“裸官”，至少要保证核心权力不被“裸官”盗用。
近年来，从中央限制“裸官”提拔，到广东撤换关键职位上的“裸官”，从“裸官”的升迁无望到对在任“裸官”的清理，充分表明正风肃纪的矛头已直指“裸官”。但是，“裸官”毕竟是“官”，熟悉官场的应对诀窍，善于搞“上有政策，下有对策”的软抵抗，不仅活动能量大，而且善于伪装潜伏，发现不易、治理更难，至少还需要相关部门下足功夫。
“开弓没有回头箭”。治理“裸官”必须“稳、准、狠”。党和政府要下深水、出狠招，用制度和法律把权力关进笼子，既要高举重落执纪问责之鞭、以严惩的力度形成震慑，又要用监督的力量让他们无法参与重大决策、无法进入要害岗位。“对裸官诫勉无效或将被调整职务级别和待遇”，传递出北京市从严治吏的魄力，值得点赞。或许，“裸官”如鱼得水的日子已一去不复返了。
事实上，“裸官”之弊的养成非一日，治理工作也不可能一步到位。因而，党和政府要思想不疲、劲头不松，不仅全力打好治“裸”攻坚战、更要齐心打好治“裸”的持久战，让那些首鼠两端的官员有了“后路”却没了“官路”。
作者：闲看云起
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