建立党内关爱机制，促进党内和谐，必须将党内关怀机制与党内其他工作机制配套衔接，形成党员教育、管理、激励、关怀、帮扶“五位一体”的新格局。具体说，要注重三个结合：
一是坚持党内关爱与社会关爱结合。整合各方面的资源和力量，各相关职能部门应发挥自身优势，引导社会、企业等各行各业力量，有针对性地围绕就业帮扶、医疗保健、法律服务、子女就读等开展党内关爱。
二是坚持物质关爱与精神关爱结合。对党员的关爱帮助要坚持从实际出发，根据不同党员的不同情况有针对性地实行不同形式的关爱帮助，既注重对党员进行精神方面的慰问和激励，又要在力所能及的范围内给予党员以物质上的支持和帮助，切实解决他们的具体困难。
三是坚持输血关爱与造血关爱结合。既要总结、汲取好的经验，又要实践、探索出新的路子。新时期开展党内关爱一定要在继承传统关爱方式的基础上，创新关爱方式、方法，从以往单纯靠组织救济转变为社会救助、被动生活救济转变为主动救助、“输血”救济转变为“造血”救助。（倪宇昌）
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