今年主要的公职岗位招聘已经尘埃落定，可能受疫情的影响，从各地区的招录公示名单中可以发现，大量的名校优生将步入基层公务员的岗位，还有一批通过特定渠道选聘的“名校优生”，也将进入基层履职，这对基层来说是福音。但是怎样让名校优生振兴基层，将高学历转化为基层动力，关键在于名校优生所处的心态和信念。
绝大多数人对基层的理解就是工作多、事务杂、待遇差、条件苦，但是仍然有越来越多的名校优生选择了基层公务员。众所周知，其中不排除有大部分的人是以此为跳板，在岗找岗。其实转变一下心态，本着公职人员为人民服务的根本宗旨和信念，走基层虽然不是一条最快的捷径，但却是锤炼自身，减少以后道路荆棘的有效途径。
基层可以最快速度的让名校优生发光发热。基层是最贴近人民群众的地方，一个小小的决策和举动就可以为百姓造福。即使是民校优生，大的创新可能很难，但是在繁杂的基层工作中产生的许多微创新，更好服务群众的同时让自己出彩，作出成绩，实现自身价值。很好的走过基层，所有的困难全都不是事。基层的生活百态注定会出现层出不穷的问题，通过一个个问题的解决，积累诸多经验的同时，树立一切为人民服务来处理问题的角度和心态，走上更高的工作岗位后，相信所有的困难都能迎刃而解。因此，名校优生应当坚定信念，在基层沉下心来，扑下身子，在基层献力，点亮青春。
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