组工干部如何才能有更多的幸福感

首先，要增强党性修养，理解幸福真谛。我们要利用“不忘初心、牢记使命”主题教育学习契机，不断提升自我党性修养，以先进人物为榜样，面对种种曲折，始终能够保持一颗坦然之心，以对党忠诚、尽心干事、密切群众、淡薄名利为目标，努力在清清白白做人、兢兢业业干事中实现组工干部自身价值。

其次，要践行服务宗旨，收获幸福成果。许多人都说：金杯银杯不如百姓的口碑。作为一名组工干部，还有什么比群众感动的眼泪、真诚的相拥能让人感到更加幸福呢？每一名组工干部都必须牢记自身肩负的职责，始终带头坚持"全心全意为人民服务"这一根本宗旨，只求付出，不求回报，做到真情服务、真心沟通、真诚奉献，以服务群众为快乐之源、幸福之本，切实把组织部门真正建设成为"党员之家、干部之家、人才之家"，使"家"中一直弥漫着浓浓的幸福感。

再次，要常怀感恩之心，保持幸福源泉。以往常常听到一句话：跟着组织部，年年有进步。似乎作为一名组工干部，就应有先提拔、早提拔的权利。然而，有这种想法的不仅错误，而且危险，并且往往是不幸福的。因为幸福的人往往都是"知足常乐"的。再想想那些优秀组工干部，他们不仅从不对组织上提出什么要求，甚至还回绝了组织上的关心和照顾，对组织常怀感恩之心，所以他们是幸福的。相比之下，少数干部自己给自己设计"路线图"， "三年不动"就抱怨，最终只能落个个人不满、组织不满的结局。因此，我们组工干部必须以这些少数人为戒，要始终保持一颗知足、感恩的心，多研究工作的事，多感谢组织的关怀和培养，而把自己的事交给组织去考虑，只有这样，才能比较容易获得和保持一份轻松、一份幸福。(张杰)