青年干部要养成的4种好习惯

        所谓习惯，是指在长时期内逐渐养成的，一时不容易改变的行为、倾向或社会风尚有什么样的习惯，就有什么样的性格；有什么样的性格，就有什么样的命运。
        好习惯是人生的助推器，能使人终身受益；坏习惯如同人生的枷锁，使人深受其害。青年干部努力养成好习惯，才能更好地肩负起“领”与“导”的重任。
        养成不停止学习的习惯。“刀不磨会生锈，人不学会落后。”学习力就是核心竞争力。青年干部90%的知识和能力是大学毕业以后所获得的。学习能力的强弱，直接反映领导水平的高低，并且事关事业发展。不学习必然跟不上时代、必然被淘汰，必须养成“活到老，学到老”的习惯。
        养成自觉自律的习惯。自觉自律，是人的一种觉悟、一种自爱、一种境界。自律之人，坚守原则和底线，不放纵自己、不随波逐流，善于慎独慎微，勤于自警自省。自觉之人，发自内心地主动作为、积极有为，无须外界施压。自律者强，自律者优秀，自律者容易成功。一个干部素质的高下，主要体现在是否自觉自律上。青年干部要坚持自觉自律，把自律变成习惯。
        养成永不侥幸的习惯。心存侥幸之人把反常看作正常，把偶然当作必然，无视本质、违背规律，就想投机取巧、投机钻营、不劳而获。侥幸是不幸的开始。青年干部如果心存侥幸，就容易错估形势、冒失决策、冒险行动，吃亏失败在所难免。贪污腐化哪怕是1%的侥幸也绝不能有。手莫伸，伸手必被捉。
        养成坚持运动的习惯。身体是革命的本钱，生命在于运动。身体是“1”，后面是“0”，没有这个“1”，后面的“0”再多也没有用。人和机器一样，经常运动身体才不会“生锈”，才能以更强健的体魄、更年轻的大脑、更饱满的激情投入工作。领导干部应当重视身体健康，养成坚持运动的习惯。