青年强则国家强。作为继往开来、薪火相传的未来和希望,党和人民对年轻干部的成长寄予了重托和厚望。年轻干部刚刚走上工作岗位，正是打牢基础、行稳致远的关键期，如何迈好人生第一步，是每一位年轻干部都要面对的现实问题。笔者认为，年轻干部需要念好“三句诗”，实现健康成长，成就无悔青春。
一是“风物长宜放眼量”。目标是一个人前进的指向标和方向盘，是年轻干部工作、学习、生活的根本动力，是不可缺少的精神支柱。作为一名年轻干部，无论在什么岗位、承担什么责任，都要找准方向，根据自己的专业、特长及性格特点等因素，找准自身定位，科学确定目标，并矢志不移、尽心竭力地朝着目标努力奋斗。要实现目标，就必须通过学习不断提升能力水平，学习是年轻干部成长成才的必经之路。年轻干部大多接受过正规高等教育，专业素养都很高，但是年轻干部“不缺学历缺阅历”，有很多知识要靠后天的学习，要靠在工作岗位上积累。要注重向书本学习，多读书；要虚心向群众学习，多到基层一线接接地气；要善于向先进学习，做个有心人，见贤思齐，学习他们身上的优秀品质。
二是“千古风流在担当”。 “大事难事看担当，顺境逆境看襟怀。”担当就是一种责任感、使命感，就是不怕困难、能担事。年轻干部最难能可贵的品质，就是健康向上的蓬勃朝气和敢做敢闯的攻坚锐气，一副肩膀敢挑千斤担。年轻干部想要成长成才，必须有“事不避难、义不逃责”的担当意识，对分内之事，尽职尽责；对困难之事，攻坚克难；对棘手之事，善于解决；对突发之事，挺身而出；对失误之事，勇于面对。每个时代有每个时代的历史担当，每个层级有每个层级的使命担当，每个人有每个人的岗位担当。年轻干部要在不同的工作岗位上勇于担当，主动作为，不怕事、敢担事、会干事、干成事。
三是“只留清气满乾坤”。年轻干部正处于成长生涯的关键时期，容易受到各种不良思想的侵蚀，尤其是当治国齐家的宏愿遇上日复一日的琐碎工作，当自己在为生活发愁而别人却在出入高档会所的时候，理想信念便容易发生动摇。年轻干部要有底线意识，做到“吾日三省吾身”，多照镜子、勤正衣冠，时刻把牢人生的“方向盘”，系好法纪的“安全带”，踩实自律的“急刹车”，以慎独慎微慎初的态度坚守自律底线，永葆清廉本色，只有这样做人才有底气，做事才会硬气，做官才有正气。（江苏省宿迁市泗洪县委组织部 徐显）
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