基层之声

人才工作应做到“有的放矢”

人才工作应做到“有的放矢”

对企业,应做好分类服务。按照企业规模、科技含量和重视人才程度,实行ABCD四类服务。将企业质态好、重视人才的作为A类服务对象,优先推荐申报各类人才科技项目、外出学习考察和

让党建成为国企发展的“发动机”

让党建成为国企发展的“发动机”

在我国社会主义市场经济发展过程中国有企业一直发挥着 “主力军”作用,是实现社会主义现代化建设的中坚力量,为加强国防建设、保障和改善民生作出了重要贡献。党建工作作为国有企业

犹如“体检”一样 做好代表选举工作

犹如“体检”一样 做好代表选举工作

要严把人选政治关,坚持把政治标准放在首位,突出考察人选的理想信念、政治品格和道德修养。因此,检查一名党员的政治素养要看其:是否在平常的工作和生活中,切实增强政治信念的

舆论宣传也为工作“主心骨”

舆论宣传也为工作“主心骨”

深入宣传广大干部群众团结奋斗的精神风貌,唱响了主旋律,传播了正能量,有力激发了全党全国各族人民团结奋斗的信心和力量。广大新闻工作者牢记职责、奋发有为,用智慧、汗水乃至生命

组工干部要做到“四个时刻”

组工干部要做到“四个时刻”

在全面从严治党的严峻态势下,组工干部作为“管党员的党员”、“管干部的干部”,要做到“四个时刻”,才能担当起新时期的党建工作,才能带领广大党员干部为地区经济社会事业

 党员干应重视学习

党员干应重视学习

我们的干部要上进,就必须大兴学习之风,坚持学习、学习、再学习,坚持实践、实践、再实践。全党同志特别是各级领导干部都要有加强学习的紧迫感,都要一刻不停地增强本领”。