部分省区“两学一做”学习教育工作座谈会24日在兰州召开，中共中央政治局常委、中央书记处书记刘云山出席并讲话，强调要认真贯彻习近平总书记重要指示精神，落实全面从严治党要求，筑牢思想根基、聚焦突出问题，确保学习教育取得实实在在成效。对贫困县党政主要负责同志要立下军令状，群众不脱贫就不得离开原岗位，直到完成脱贫任务。（7月24日 新华社）
小康不小康，关键看老乡。“十三五”期间完成中国约7000多万贫困人口脱贫的重任，这一目标艰巨宏大、任重而道远。但是，藏富于民，消除贫困，改善民生，逐步实现全体人民共同富裕，一直都是我们发展中国特色社会主义的本质要求，更是全面建成小康社会、实现中国梦的必然路径。
然而，在扶贫工作中，一些贫困县党政领导视贫困如“利益蛋糕”，为了完成政绩，千方百计抢夺贫困“帽子”，争得“头破血流”；有的贫困地区领导干部调整过于频繁，上任之后大多“走马观花”，把自己当作“匆匆过客”，扶贫项目“另起炉灶”，不接地气、不做长远规划，钱投出去“一了百了”；有的意识落后，思路闭塞，缺乏责任心，人在心不在，“见异思迁”，扶贫招数不多，办法不灵；有的人心生隔膜，对困难群体漠不关心，把扶贫仅当成“例行公事”，到贫困户家中访问“板凳”都没坐热，就要走人。凡此，都是扶贫攻坚路上的“拦路虎”。干部如此“冷漠”，不仅让群众伤心流泪，更严重影响党委政府形象和公信力。
有人说：“贫穷其实不可怕，对贫穷的冷眼和麻木才可怕。”问题是时代的声音，是推动问题解决的导向。《十三个五年规划建议》中曾提出，“实行脱贫工作责任制。强化脱贫工作责任考核，对贫困县重点考核脱贫成效。”此次，“对贫困县党政主要负责同志要立下军令状，群众不脱贫就不得离开原岗位，直到完成脱贫任务”的“超常举措”是对脱贫军令状再加码、再深入，体现了党中央坚定的扶贫决心，为贫困地区留住非常之人，干非凡之事，确保扶贫成果扎扎实实。我们知道，贫困之冰，非一日之寒；破冰之功，非一春之暖。扶贫工作是一个长期而艰辛的工作，需要冲劲和久久为功的韧劲，倘若领导班子不稳定，隔三岔五地换带头人，不仅领导坐不住、静不下，群众心里也不会踏实，扶贫工作也恐怕是“东一榔头，西一棒子”，更不利于脱贫攻坚的战略实施。
习近平总书记曾说，“要采取超常举措，拿出过硬办法，按照精准扶贫、精准脱贫要求，用一套政策组合拳，确保在既定时间节点打赢扶贫开发攻坚战。”有一句名言：“十年磨一剑，不敢试锋芒；再磨十年后，泰山不敢挡。”党员领导干部尤其党政主要负责同志是攻城拔寨的“急先锋”，要树立正确的政绩观，拎着“乌纱帽”为民办事，要沉得下来，静得下去，时刻把责任扛在肩上，记在心中，践行在行动上，横下一条心，拧成一根绳，形成一股劲，下大力气、下大决心，耐得住性子、稳得住心神，时刻把人民安危、冷暖和贫脱贫致富挂在心上，拿出踏石留印、抓铁有痕的劲头，锲而不舍、真抓实干，驰而不息地抓下去，持续发力，久久为功，不脱靶、不掉链，兑现“决不能落下一个贫困地区、一个贫困群众”的庄严承诺。
天下之治乱，不在一姓之兴亡，而在万民之忧乐。“不脱贫不换人”是一种气势，一种倒逼，吹响了打赢脱贫攻坚战的冲锋号。站在新的历史起点，我们坚信，有中央部署和全党全社会的愚公移山之志，定能让全体人民共享发展成果，不让一个地区掉队、不让一个人落下，同圆小康梦想。
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