村干部在乡村振兴中要有新担当新作为

        实施乡村振兴战略,农村是主战场,村干部队伍建设是关键,村干部作为基层组织的组成人员,是党在农村各项方针政策的具体执行者,是带领群众致富的主力军,更应当有新担当新作为。
        在富民上有新担当新作为。村干部要发挥综合素质好、接受新事物能力强等优势,创造性地推动产业富民、创业富民、就业富民、电商富民,打好精准脱贫攻坚战。深化支书领头调结构、支部领办合作社“双领”工程,实现村村都有土地股份合作社。推进强村富民,带动更多的职业农民发展多种形式适度规模经营,打造优势特色产业,实现农户和现代农业发展有机衔接。
        在治理上有新担当新作为。村干部要着力提高村级治理、推进乡风文明的能力,进一步完善以村党组织为领导核心,党群议事会为议事主体、村民委员会为执行主体、村务监督委员会为监督主体的“一核三体”运行机制,建立以党员乡贤为主体的乡贤参事会,健全自治、法治、德治相结合的有效治理体系。加强新型农村社区党建、产业链党建、合作社党建,创新党组织设置和活动方式,提升组织力。
        在服务上有新担当新作为。村干部要推行提户知人、提人知事、提事知情“三提三知”群众工作法,把群众满意作为工作基本追求。依托村居党群服务中心,常态化坚持值班代办制度,及时受理群众诉求,为群众提供各类代办服务。积极帮助群众解决“急难愁”事项,重点关心关爱贫困户、五保户、留守儿童等弱势群体。(潘子贤)

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