形式主义，是困扰基层干部干事创业的 “拦路虎”，必须要以坚忍不拔的韧劲和真抓实干的行动，多措并举整治形式主义，不断营造风清气正的工作氛围。
找准“病根子”。只有科学“问诊把脉”，摸清“病灶”，才能对症下药，破除顽疾。因此，要坚持问题导向，找到找准问题，挖深挖实根源，制定问题清单，细化整改举措，稳扎稳打推动整改落实。
压紧 “责任链”。一分部署，九分落实。整治形式主义要拿出更加精准的实招硬招。通过对照问题清单，细化责任，分类施策，以动态跟踪督查倒逼整改工作落实到位。坚持边查边改、边改边查、边改边学。
用好“考核棒”。要将形式主义专项整治工作纳入个人综合考核当中，激励个人勇于向形式主义“亮剑”，善于运用整改成果，不断提高工作实效，展现新作风、实现新作为。对整改不力的，坚决予以通报批评。
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