年轻干部成长应聚焦三个方面

        习近平总书记在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班上指出,培养选拔优秀年轻干部是一件大事,关乎党的命运、国家的命运、民族的命运、人民的福祉,是百年大计。
        坚定方向,明确目标。《礼记·中庸》有云:凡事豫则立,不豫则废。年轻干部作为为人民服务的排头兵、生力军,要扣好人生第一粒扣子,就是明确总的方向目标,坚定理想信念,同时制定好阶段性目标,把工作分解到每天、每周、每月、每年,按部就班、挂图作战,一步一步完成既定目标。
        严把过程,相信结果。 年轻干部往往因为有经验不足、虑事不周、心态浮躁、急功近利等原因,导致一些工作没有做好。要克服这些困难,就应该更严格地把好过程关,主动思考、勤于请教,一环扣一环地开展工作,努力把事情做到尽善尽美,同时不因挫折而气馁,积极从过往的工作中总结经验、吸取教训,并运用到新的工作中。
        劳逸结合,久久为功。当前,“5+2”和“白加黑”成为了很多年轻干部的日常工作状态,身体也长期处于亚健康状态。毛主席在《论持久战》中指出:要打倒敌人必须准备作持久战。年轻干部即便事情再多、工作再忙,也要注意劳逸结合、张弛有度,定期加强学习和锻炼,始终将智力和体力保持在巅峰状态,为实现中华民族伟大复兴坚持持久作战、久久为功。(中共泗洪县委组织部  李煜)

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