当前，新型冠状病毒肺炎形势依然很严峻。尽管道路解封，企业相继复工复产，社会生活状态逐渐复苏，但仍要时刻绷紧“防疫”这根弦。战“疫”以来，全国上下无数名党员干部临危受命，在疫情防控一线担当尽责。如何突显前线党员干部的忠诚担当与为民情怀，选“好”人，用“对”人至关重要。
要选“好”人。选人用人是指明灯，在战争动荡年代，年轻战士们奋勇向前，无所畏惧、就地提拔，不断成长为党的高级将领。在和平发展时代，同样有大批党员干部在重大项目建设前线、抗灾救灾一线等，因表现突出或作出重大贡献被破格提拔重用。在此次疫情防控阻击战中，更是要优先提拔使用堪肩重任、表现突出的“好”干部，以激发广大干部的原生动力，让更多的“好”干部做出表率，亮出成效。
要用“对”人。选对一个带头人，就能更加有效的应对疫情，早日结束战“疫”；选错一个能力不足，缺乏担当的，就可能延误战果。当前，疫情防控仍处关键时期，要充分用好一线这个近距离考察、考验和培养干部的主战场，强化与防控相关部门的沟通，把那些遇到急难从容应对、带头指挥冲锋在前、实绩突出百姓公认的优秀干部挖掘出来，并大胆提拔使用这类“对”的人。或在职务职级晋升、评先树优时予以政策倾斜，正向激励鼓励。同时，要及时调整不能胜任现职、难以有效尽责的“错”的人，严肃问责作风漂浮、落实不力，甚至弄虚作假、失职渎职的干部。只有这样，才能底气十足地打赢这场战“疫”！（张洋）
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