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作风建设只有“进行时”

        作风问题关系党的形象和人心向背。作风建设是党的生命线,关系党和国家的生死存亡。党的十八大以来,中央下大决心推进作风建设,开启了党的作风建设新征程,坚持作风建设新常态,是当前一项重大政治任务,也是党在长期执政条件下加强自身建设的一项长期任务。笔者认为,抓好各项工作,作风是关键,只有“进行时”。
        一是要坚持领导带头。作风建设,需要领导示范带头、做出表率。领导干部要以身作则、率先垂范,坚决践行中央的各项要求,以树立标杆、向我看齐的态度,带头走出来、沉下去,放下架子、扑下身子,带头会办、推进工作。要切实强化“一把手”抓作风建设责任,所谓上面松一尺、下面松一丈,作风建设能够取得多大成效,关键看单位“一把手”是否作为、是否重视,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做。要加大对“一把手”作风建设追责力度,紧盯“一把手”抓整治,紧盯“一把手”抓追责,对各单位及其工作人员出现的作风问题,不仅要上追一级,还要追究分管领导和“一把手”责任。
        二是要强化制度建设。制度是作风的保障,好的作风关键是要建立一套好的制度。各级党政组织务必要始终保持“在路上”的心态,既要“向前走”,更要对作风建设开展情况及时组织一次全面的“回头看”,总结、出台一批好执行、易落实、务实管用的制度,形成责任目录、提醒预防、约束整改、保护挽救等相配套的制度体系,把制度的笼子扎得更紧更密更牢。
        三是要突出激励导向。好作风是党员干部干出好成绩的重要保障,要不断强化对党员干部作风的考核力度。把考核结果与干部的评优评先、培养选拔结合起来,对那些工作扎实、成绩突出的干部要提拔重用;对工作没有起色、落后退位的要严肃处理、不打和牌,真正做到以工作定取舍、以实绩论英雄,引导广大党员干部把更多的心思用在抓工作、抓落实上,用在解决问题、推动发展上,形成奋发有为、干事创业、竞相发展的工作局面。(中共泗洪县委组织部 蒋运樑)

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