干部作风实“五气”很关键

        一个地方的工作，成在干部作风，败也在干部作风；一个地方的事业，兴在干部作风，衰也在干部作风。人民群众对干部的态度，敬佩的是作风，不满的也是作风。各级干部在平时的工作生活中就应该把作风实不实作为衡量自身素质的基本标尺，比一比谁的作风更扎实、更过硬。因此，笔者认为，实现各级干部作风实，具备“五气”就显得尤为关键。
        实在接“地气”。“地气”不够，底气就不足。党员干部客观上在机关时间多、深入基层少，理论学习多、调查研究少，和群众的接触少、交流少，老百姓在忧什么想什么，就难免了解得不够全面，掌握得不够具体。现在，一些党员领导干部上面的信息接收得很快，“天线”架得很好，对基层情况却不清楚，接“地气”上出了问题。广大干部要走出机关，进村入户，与农民群众同吃、同住、同劳动，倾听百姓呼声，目睹百姓期盼，把顺民意、得民心落实在行动上，转化到具体工作中，不断增强基层工作经验，从而提高处理和解决实际问题的能力。这样，“地气”接通了，工作的“底气”也就足了。
        实在树“正气”。干部作风事关党的事业兴衰成败。现在，有些干部架子太大、作风太飘，久而久之，沾染了官气、霸气、铜臭气，就是缺少了正气。密切联系群众，是我们党的优良作风和传家宝；转变作风、服务群众，是党员干部的必修课。广大干部要树立“一切为了群众，一切依靠群众”的群众观点，坚持“从群众中来，到群众中去”的工作方法，力所能及地为群众办实事、办好事，实实在在地把党的优惠政策送到农家，带领农民发家致富，不断密切党群干群关系，在与人民群众同甘共苦、摸爬滚打中锤炼党性、树立正气、提升修养。
        实在聚“人气”。聚人气，就是聚人心。就要让农民群众的心暖起来，把人气聚起来。各级干部要用服务群众的真心真情去聚，用促进发展的科学理念去聚，用点点滴滴的实际行动去聚。一要“沉下去”调查研究。广大干部深入农村、农户，广泛征求群众意见。通过广开言路、广集民智，切实增强群众参与的广泛性，真正弄清楚“群众需要我们做什么，我们能为群众做什么”，为服务群众打下良好的基础。二要“动起来”真抓实干。广大干部要结合工作实际，针对群众关心关注的热点难点问题，围绕经济发展、城乡统筹、新农村建设、农民增收以及党的建设等方面，想方设法地为农村办实事、办好事，为农民帮急事、解难事。
        实在戒“燥气”。一些机关干部受社会上浮躁风气影响，做事浮在表面，只看眼前利益，不顾长远发展。贯彻上级精神、执行上级命令也是“开头紧、中间松、结尾空”。机关干部要戒掉自负自满的骄躁气，把心沉下来踏踏实实做人做事，在实干中提升自己。 “喊破嗓子不如甩开膀子”，在工作中要有务实的精神，用心想事干事成事，多一些“真功实招”，少一些“花拳秀腿”，在平凡的岗位上干出令人信服的成绩。 
        实在有“清气”。工作和生活中要解决好“对己”、“对公”和“对人”的问题。对己要严于律己、对公要廉洁奉公、对人要敢于负起责任。不仅如此，对发生在身边，特别是家人和身边工作人员的不正之风，对自己管辖范围内的党风廉政问题，要切实负起责任，绝不能视而不见、充耳不闻、不管不问、听之任之。作为领导干部，自当洁身自好、管住自己，严格按照《廉政准则》要求规范自己、约束自己，始终勤政廉洁、务实为民。不能失之于软、失之于宽，使一些犯错误的同志由小毛病变成大错误、小问题拖成大问题。
        作者：李华明