惠企政策不能“纸上谈兵”
近来，为帮助企业赶走疫情“阴霾”，加快复工复产，各地纷纷出台“扶持民营企业发展12条”、“金融支持防疫重点企业发展行动计划”、“支持中小企业发展若干办法”等惠企政策，有效保障经济平稳有序运行。
但现实中，也还存在惠企措施“挂空挡”现象。有些地方重宣传、轻落实，惠企政策“雷声大雨点小”；有些地方把门槛设的过高，企业反映这些政策看得见、却摸不着；还有一些地方习惯放“空响炮”，把许多政策留在“纸面上”、没法“落地”……
“利民之事、丝发必兴”。制定惠企政策不能想当然地闭门造车，而要主动沉下去，倾听企业的呼声、汇集专家的意见，把企业可能面临的新问题想细、想实。要注重分类施策，精准施策，必要也可以一企一策，让政策有可操作性、能落地。
“厉民之事、毫末必去”。政策再好，决策再科学，如果只是喊在嘴上，搞变通，打折扣，选择性落实，象征性执行，就等于一纸空文，最终损害的是党的权威性和公信力。要着力整治复工复产和经济发展中的形式主义、官僚主义，通过“点对点”服务、“一对一”助企等方式，帮助企业准确了解政策、充分享受政策，实打实为企业解难题除障碍，真正让好政策落地生根、开花结果。（宿城区委组织部 项亨）
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