组工干部要扎进基层
众所周知,基层是组成社会治理体系的细胞,是党和国家政策落地的“最后一公里”,基层问题能否妥善解决,关系到党和国家的根基。
“组工干部进基层”,让组工干部像一根根针扎进基层,亲身了解基层工作,切实发现基层在党建工作上存在的问题,这既是充分发挥党建引领作用解决基层问题,也是对组工干部的一种历练。
“组工干部进基层”,自上而下解决问题。基层工作千丝万缕,错综复杂,存在的问题多样化、具体化,受限于平台、权限等原因,基层在许多问题上无法解决,只得报告上级解决,但上级也不了解问题缘由无从下手,导致问题成为啃不动的“硬骨头”。让组工干部进基层,干部沉下去,问题带上去,切实疏通了问题的传播渠道,改变了以往自下而上反映问题的局面,建立自上而下发现和解决问题的新格局,有效地解决基层问题。
“组工干部进基层”,强化干部队伍建设。组工干部长期从事党的建设工作,党建理论知识丰富,政治素质过硬,是党的重要后备人才队伍。由于长期在办公室从事文字工作,基层工作经验是组工干部的“短板”。让组工干部进基层,在发现问题、思考问题、解决问题中锤炼群众工作能力,丰富基层工作经历,就是补齐“短板”,为他们走向领导干部岗位打好坚实的基础,为党的干部队伍建设充实力量。(刘耀先)
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