青年干部“学、思、用”

     青年干部是干事创业的主力军、生力军，肩负着时代和人民赋予的重任。青年干部要自觉用好“学思用”三把武器，着力提高自身的“七种能力”。
     多方求教的“学”。把上级理论和业务系统和个人自学结合起来，主动向公共空间治理、人居环境整治、脱贫攻坚一线“沉下去”，实现集中学、实践学、说课学、自选学等多种学习形式相结合，营造积极活泼的学习氛围，进而丰富学习形式、提升学习兴趣、激发学习灵感。
     不限方向的“思”。思想没有边界。在遇事时，要事前思布局、事中思步骤、事后思总结，不限方向、不限方式的思考，才能打破思维定式，打破常规模式，进而推陈出新。在遇人时，思优点、思不足，不讲条件，不讲背景，才能见贤思齐，不贤而内自省。
    注重结果的“用”。注重结果运用，以学习心得、调研报告、工作述职检验等方式检验学习成果。不吃资本、不吃学历，在问题现场用结果证明，在奋斗一线用汗水立杆。