一是重规则、讲规矩，严肃纪律守底线。组织部门也是一个服务部门，每天开门办公也是笑脸迎人：一张笑脸相迎、一杯热水暖心、一把座椅让座、一股热心办事、一声再见相送；组织部门也是一个讲规矩的部门，科室有些工作也是属于保密范畴：不该说的不说，不该问的不问，不该看的不看，要知敬畏、存戒惧、守底线，严格遵守规矩意识。
二是多学习、勤思考，脚踏实地出成绩。新时代组工干部有活力，工作有想法，在学习组织工作业务政策遇到疑点、难点，勤向老同事请教；工作一方面靠努力，另一方面靠悟性，组织工作也不例外，在其位，谋其事，在岗在位更要多努力多思考；组织部的工作经常需要“五加二”“白加黑”。因此，要成为一名合格的新时代组工干部，就要吃得“苦中苦”，要有今天再晚也是早，明天再早也是晚的觉悟。
三是融集体、服大局，“走在前列”正形象。组织部门工作氛围浓厚，个人之间团结互助，科室之间相互补台，是一个温馨的集体；困难面前方显担当，切实做好“文出我手无差错，事交我办请放心”，自觉杜绝“差不多”，涵养“干就干一流、争就争第一”的锐气，带头在形象守正上“走在前列”。
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