年轻干部要争做“四有”干部
培养选拔优秀年轻干部关乎党和国家事业的百年大计,习近平同志高度重视和关心年轻干部的成长,强调年轻干部既要数量充分,又要质量优良。年轻干部成长成才,既需要组织培养,更需要小我努力,广大年轻干部必须要争做“四有”干部,才能担当起为民服务的重任。
一是要做有大格局的干部。登得高才能望得远,年轻干部要心怀大局、放开眼界,从多角度思考问题,不断提升自己的格局。要放眼未来,志存高远,找准自身定位,科学确定目标,稳扎稳打、步步为营,努力把本职工作做好;要观大势、谋全局,开阔视野眼界,树立战略思维,把握大局大势,因势而谋、应势而动;要心胸宽阔,时刻保持平常心,眼光放长远,胸襟放开阔,洞察眼前与长远关系,淡看眼前成败得失。
二是要做有能力的干部。俗话说“纸上学来终觉浅,绝知此事要躬行”,年轻干部应通过坚持不懈的学习和实践积累,努力成为一专多能的人才。要勤于学习,既要向书本学习,又要向实践学、向群众学;要善于思考、总结,在工作中锻炼独立思考能力,灵活运用学到的理论和知识,善于总结成功经验,注重对教训、对自身不足总结;要勇于实践,自觉深入到群众中去,察实情、办实事、求实效,不断在实践中积累经验,探索有效的工作方法。
三是要做有担当的干部。年轻干部要抓住干事创业、成长成才的黄金期,以实实在在的工作业绩接受组织和群众的评判。要永葆激情,发扬“士不可以不弘毅”的精神,永葆蓬勃向上的朝气、士气,坚定做一个充满激情的干部。要勇挑重担,要有“事不避难、义不逃责”的精神,主动作为,勇挑重担,提高能力。要勤政实干,既要仰望星空,也要脚踏实地、有实干精神,工作说了就办,定了就干,件件有着落,事事出成效。要勇于创新,不断解放思想、解放思维、转变思路,大胆尝试、大胆实践。
四是要做有底线的干部。有正气,做人才有底气、做事才能硬气。年轻干部的人生道路才刚刚起步,严以律己尤为重要。要修身立德,从小事上和细微处陶冶情操,表里如一、言行如一。要守住底线,要时刻警醒自己,守住纪律底线,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,守牢为政底线。要清正廉洁,时刻绷紧拒腐防变这根弦,时时刻刻反省自己,慎独、慎微、慎权、慎友,做到清清白白做人、干干净净做事。(张轩瑞)
一是要做有大格局的干部。登得高才能望得远,年轻干部要心怀大局、放开眼界,从多角度思考问题,不断提升自己的格局。要放眼未来,志存高远,找准自身定位,科学确定目标,稳扎稳打、步步为营,努力把本职工作做好;要观大势、谋全局,开阔视野眼界,树立战略思维,把握大局大势,因势而谋、应势而动;要心胸宽阔,时刻保持平常心,眼光放长远,胸襟放开阔,洞察眼前与长远关系,淡看眼前成败得失。
二是要做有能力的干部。俗话说“纸上学来终觉浅,绝知此事要躬行”,年轻干部应通过坚持不懈的学习和实践积累,努力成为一专多能的人才。要勤于学习,既要向书本学习,又要向实践学、向群众学;要善于思考、总结,在工作中锻炼独立思考能力,灵活运用学到的理论和知识,善于总结成功经验,注重对教训、对自身不足总结;要勇于实践,自觉深入到群众中去,察实情、办实事、求实效,不断在实践中积累经验,探索有效的工作方法。
三是要做有担当的干部。年轻干部要抓住干事创业、成长成才的黄金期,以实实在在的工作业绩接受组织和群众的评判。要永葆激情,发扬“士不可以不弘毅”的精神,永葆蓬勃向上的朝气、士气,坚定做一个充满激情的干部。要勇挑重担,要有“事不避难、义不逃责”的精神,主动作为,勇挑重担,提高能力。要勤政实干,既要仰望星空,也要脚踏实地、有实干精神,工作说了就办,定了就干,件件有着落,事事出成效。要勇于创新,不断解放思想、解放思维、转变思路,大胆尝试、大胆实践。
四是要做有底线的干部。有正气,做人才有底气、做事才能硬气。年轻干部的人生道路才刚刚起步,严以律己尤为重要。要修身立德,从小事上和细微处陶冶情操,表里如一、言行如一。要守住底线,要时刻警醒自己,守住纪律底线,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,守牢为政底线。要清正廉洁,时刻绷紧拒腐防变这根弦,时时刻刻反省自己,慎独、慎微、慎权、慎友,做到清清白白做人、干干净净做事。(张轩瑞)
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