激活人才引擎，发展壮大村集体经济

激活人才引擎，发展壮大村集体经济

      发展壮大村集体经济是强农业、美农村、富农民的重要举措，是实现乡村振兴的必由之路。要发展集体经济，助力乡村振兴，必须要有足够多的、高素质的、门类齐全的专门人才，人才在发展壮大村集体经济中至关重要。

一是要加大人才集聚力度。健全完善在外乡贤人才库，精准定位乡贤“人脉”资源，要挖掘本土优秀人才干部，用心用情打好“乡情牌”、“乡愁牌”，加强与在外乡贤人才的沟通交流，加大对在外大学毕业生、致富能手、退役军人等人才回引力度，带动农村富余劳动力实现家门口就业。

二是要增强人才干事本领。农村集体经济人才队伍建设要量质齐升，不断优化人才知识和能力结构，将人才智力转化为集体经济发展动力。通过采取培训的方式，提高人才干事本领，可通过“一线培养”、“专属培养”，采取“集中授课＋实训见习”、“田间微课＋生产实践”等方式培训人才。

    三是要强化人才服务保障。要让人才有奔头，建立健全集体经济创收奖励制度，因村制宜设定人才挂钩指标，计提部分收益发放绩效和奖金，以共享发展红利激发人才主体意识。针对不同类型的人才，从贷款扶持、营商环境、后勤保障等不同角度下工夫，切实为致富带头人提供政策支持，创造条件给人才发挥作为的空间。（刘东翠）