用好人才是人才工作的关键

习近平总书记强调，要以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，广开进贤之路，把各方面知识分子凝聚起来，聚天下英才而用之。近年来，有些地方在抢人上用力很猛，却不知抢到何用，以致人才好不容易来了，最终因不被重视又流失了。因此，用好人才是人才工作的关键。
用好人才，离不开良好的环境和广阔的平台。留住人才不能停留在喊口号上，应该踏踏实实地为人才成长做工作，创造良好的环境，以供人才发展和成长的需要，才能留住人才。要营造“大环境”，注重营造尊重知识、尊重人才的舆论环境，大力宣传表彰重视人才工作的用人单位和优秀人才，利用电视、广播、报纸等新闻媒体来宣传优秀人才的先进事迹，提高重才、引才、用才的社会意识。要完善人才工作政策，建立健全人才选拔使用机制和激励保障机制，激发现有人才活力，促使更多的优秀人才脱颖而出;通过积极有效的措施，营造人才施展才华的工作环境和生活环境。